Egon Zehnder
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Executive Assessment

Wenn es um die Analyse der Kompetenzen und Potenziale von Spitzenmanagern geht, zählt Egon Zehnder zu den besten Adressen. Unser Haus hat zur Etablierung von Executive Assessments in der Wirtschaftswelt maßgeblich beigetragen und entwickelt dieses Format ständig weiter. Allein in den vergangenen drei Jahren haben wir mehr als 10.000 Top-Führungskräfte in aller Welt bewertet. 

Ob eine Führungskraft über das Potenzial für verantwortungsvollere, komplexere Aufgaben verfügt, analysieren wir mithilfe eines von uns entwickelten Potenzialmodells, das die spezifischen Anforderungen von Spitzenmanagern berücksichtigt. Unser Ansatz reicht weit über die Bewertung der bisherigen Errungenschaften hinaus und umfasst Kompetenzen und Fähigkeiten, Persönlichkeitsmerkmale und Verhaltensmuster sowie eine 360°-Referenzanalyse. Auf diese Weise helfen wir Ihnen, die Stärken Ihrer Führungskräfte genauso präzise zu erfassen wie die Bereiche, in denen sie noch Unterstützung benötigen.

Alle Führungskräfte-Assessments werden von Professionals durchgeführt, die selbst aus Führungs- oder Beraterpositionen kommen und daher genau verstehen, welche operativen Herausforderungen heute auf Spitzenmanager warten. Auch mithilfe unserer Netzwerke blicken wir stets über die Analyse hinaus: Was kann konkret getan werden, damit es nicht bei fundierten Einschätzungen bleibt, sondern ein Veränderungsprozess in Gang gebracht wird? Auf Basis unserer Analysen folgt dann der wichtigste Schritt: die Entwicklung von Führungskräftepotenzialen in maßgeschneiderten Programmen, sei es für Einzelne oder Teams

Unsere Berater

Julie Chen

Julie Chen

New York

Julie Chen, based in New York, is an active member of Egon Zehnder’s Executive Assessment and Development Practice.

Greig Schneider

Greig Schneider

Boston

Greig Schneider, based in Boston, leads the firm’s Leadership Advisory practice. He was Egon Zehnder’s U. S. Managing Partner from 2010 to 2016 and…

Jennifer Pack McDill

Jennifer Pack McDill

Chicago

Jennifer Pack McDill, based in Chicago, is active in Egon Zehnder’s Executive Assessment and Development Practice. She is a trusted advisor to clients…

Michael Portland

Michael Portland

Chicago

Michael Portland is a member of Egon Zehnder’s CEO and Board Consulting practices and has deep expertise in CEO and C-suite succession, executive…

Edilson Camara

Edilson Camara

Chicago, Toronto

Based in Chicago, Edilson Camara is Egon Zehnder’s Chief Executive Officer. Drawing on his deep experience in natural resources and heavy industry…

Karena Strella

Karena Strella

San Francisco

Karena Strella led the design of Egon Zehnder’s model for assessing leadership potential and has deep expertise in talent management and CEO…

Ricardo Sunderland

Ricardo Sunderland

San Francisco

Ricardo Sunderland, based in San Francisco…

Julia Nenke

Julia Nenke

San Francisco

Based in San Francisco, Julia Nenke is a leader in Egon Zehnder’s Executive Assessment and Development and Human Resources practices with a particular…

Valerie Spriet

Valerie Spriet

Toronto

Valerie Spriet, based in Toronto, leads Egon Zehnder’s North American Executive Assessment and Development Practice and the Canadian Technology and…

Drew McFeetors

Drew McFeetors

Toronto, Calgary

Drew McFeetors, based in Toronto, leads Egon Zehnder’s Technology Officer Practice in Canada and is an active member of the Financial Services and…

David Ain

David Ain

Toronto

David Ain, based in Toronto, focuses on C-suite and board succession, search, and assessment. He works extensively for large and midmarket Canadian…

Marc Normandin

Marc Normandin

Montreal, Calgary, Toronto

Marc Normandin is Egon Zehnder’s Managing Partner for Canada. Based in Montreal, he draws on his international experience when advising companies on…

Alain Serhan

Alain Serhan

Montreal, New York, Toronto

Alain plays a key role in Egon Zehnder’s Private Equity and Technology & Communications practices and coleads the firm’s global Digital Health…

Miranda Pode

Miranda Pode

London

Miranda Pode is the Co-Leader of Egon Zehnder’s global Financial Services practice. She primarily serves clients in financial services…

Sven Petersen

Sven Petersen

London

​A German-Brazilian living in London, Sven Petersen advises on leadership talent and development across sectors but spends most of his time in the…

James Martin

James Martin

London

Based in London, James Martin focuses on CEO succession, board consulting, individual leadership development, team effectiveness, and coaching…

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