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Expertise und Studien

Die Zusammenarbeit mit unseren Klienten ermöglicht uns, Analysen und Expertisen zu erstellen, die vielfältige Anregungen enthalten, wie jede:r bessere Leadership leben kann. Wir sind davon überzeugt: Bessere Leadership führt langfristig zu erfolgreicheren Karrieren und stärkeren Unternehmen – und zu einer besseren Welt.

Studien Highlights

Embracing Sustainability – From Challenge to Change

Embracing Sustainability – From Challenge to Change

Studie zur Nachhaltigkeit in Familienunternehmen 2021 Mehr erfahren

Zu alt, zu starr, zu männlich?

Zu alt, zu starr, zu männlich?

Zu alt, zu starr, zu männlich? – Eine Wasserstandsmeldung zur Digitalexpertise in deutschen Aufsichtsräten. Mehr erfahren

CEO-Wechsel in Deutschland: Aufgeschoben, überhastet, unterschätzt

CEO-Wechsel in Deutschland: Aufgeschoben, überhastet, unterschätzt

Irgendwann kommt für jede:n CEO der Tag, an dem sich alles ändert: Letzte Anrufe werden getätigt, Abschiedsgrüße entgegengenommen und das Büro geräumt. Mehr erfahren

Neueste Insights

Doing the Right Thing

Doing the Right Thing

Marketing und Sales

CMOs are aware that companies need to combine AI with sustainability to meet future needs, determined a group of Chief Marketing Officers during a… Mehr erfahren

HR-Tech: Die Zukunft begann gestern

HR-Tech: Die Zukunft begann gestern

Personalvorstand

Die Anzahl und die Vielfalt der HR-Tech-Tools und -Anbieter sind in den vergangenen Jahren geradezu explodiert, und auch im zurückliegenden Jahr (…) Mehr erfahren

The Power of Procurement: Tackling the Climate Challenge

The Power of Procurement: Tackling the Climate Challenge

Supply Chain & Operation Officers

The fight against climate change has never been more urgent. Between 2011 and 2020, average global temperatures were roughly 1.1°C higher than those between… Mehr erfahren

Auf der Überholspur: Wie der schnelllebige Wettbewerb im Glasfaserausbau den deutschen Markt revolutioniert

Auf der Überholspur: Wie der schnelllebige Wettbewerb im Glasfaserausbau den deutschen Markt revolutioniert

Technology und Communications

Der wettbewerbsintensive Glasfasermarkt tritt in eine neue Phase der Konsolidierung ein – eine Herausforderung, gerade auch für die Führungsetagen deutscher Unternehmen. Mehr erfahren

The Board Member's Guide to Overseeing AI

The Board Member's Guide to Overseeing AI

Beratung von Aufsichtsräten und Vorständen

A practical guide for corporate directors to harness Artificial Intelligence for their companies. Mehr erfahren

Innere Meisterschaft

Innere Meisterschaft

Individuelle Weiterentwicklung

Malaika Mihambo ist eine der erfolgreichsten deutschen Sportlerinnen. Im Weitsprung wurde sie 2019 und 2022 Weltmeisterin und 2021 Olympiasiegerin. Mehr erfahren

Effective Teams Start with an Authentic Leader

Effective Teams Start with an Authentic Leader

Finanzvorstand

Brandon Sink, CFO of Lowe's, values the interactions he has with employees across all levels of the company. His extensive career in home improvement… Mehr erfahren

Unlocking Leadership at Scale for Israeli Startups

Unlocking Leadership at Scale for Israeli Startups

Beratung von Aufsichtsräten und Vorständen

Our insights with Israeli firms show three key areas for startup success: IPO-ready board, global executive attraction, and culture for expansion. Mehr erfahren

The New Playbook of CFOs

The New Playbook of CFOs

Finanzvorstand

An assertive hiring process doesn’t happen overnight, and it’s crucial to analyze where the organization currently stands, where it wants to go, and how… Mehr erfahren

CMOs Bank on AI’s Marketing Prowess

CMOs Bank on AI’s Marketing Prowess

Marketing und Sales

Artificial intelligence (AI) is poised to have as much of an impact on humanity as the launch of the Internet. Mehr erfahren

Does Coming Out at Work Still Matter?

Does Coming Out at Work Still Matter?

Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion

As younger generations embrace diversity without hesitation, it might be tempting to assume that the act of coming out as LGBTQ+ is becoming less… Mehr erfahren

CEO-Kommunikation im Social Network

CEO-Kommunikation im Social Network

Noch vor einer Generation waren die Rollen in vielen großen Unternehmen recht eindeutig verteilt: Der Vorstand fällt die Entscheidung, die Kommunikationsabteilung begründet sie … Mehr erfahren

Leaders Face a Potential Second Pandemic - in Mental Health

Leaders Face a Potential Second Pandemic - in Mental Health

Health

The world is facing a second pandemic, this time in mental health. This can be seen in company leaders who haven't reflected on the… Mehr erfahren

The Key Hire and the Fallacy of the Lone Genius Founder

The Key Hire and the Fallacy of the Lone Genius Founder

Breakthrough-Leadership-Programme

The key to startup success: Founders must be open to hiring talented individuals who complement their skills to help address gaps and tackle challenges. Mehr erfahren

Wer wacht über die Wächter?

Wer wacht über die Wächter?

Brauchen wir einen „Senior Independent Director“ in deutschen Aufsichtsräten? Wer wacht über die Wächter? Mehr erfahren

The Trapping of a Founder

The Trapping of a Founder

Founders

After victoriously envisioning, creating, funding and launching a company, forces conspire to keep founders in that same leadership position forever, even as the role… Mehr erfahren

Embracing difference – physical disability; ‘the last taboo’?

Embracing difference – physical disability; ‘the last taboo’?

Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion

Physical disability is often overlooked when it comes to diversity discussions, and most boards are still at early stages of maturity on the topic.… Mehr erfahren

CEO Succession in Future Mobility and DeepTech: The Candidate You Want Is Not the One You Need

CEO Succession in Future Mobility and DeepTech: The Candidate You Want Is Not the One You Need

CEOs

DeepTech companies don't need to hit a wall in their CEO succession process. Here's what they should avoid and what to consider in a… Mehr erfahren

Blazing a Trail: Women in Leadership

Blazing a Trail: Women in Leadership

Spitzenmanager:innen

From being a Director of the Forbes Marshall group of companies and the head of Forbes Marshall Foundation, Rati is a sought-after business leader… Mehr erfahren

Pitfalls of Prosperity

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Founders

As organizations grow and thrive, they face unique team building challenges that can hinder their success. In this article, we explore common pitfalls of… Mehr erfahren

Planetary Business, ESG: Neue Verantwortung für Aufsichtsräte und Vorstände

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Nachhaltigkeit

In der Diskussion um Nachhaltigkeit im Unternehmen kommt die Rolle des Aufsichtsrats noch viel zu kurz. Dabei ist es dieses Gremium, das die langfristige… Mehr erfahren

Building Trust with Founders

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Founders

Whether you are a board member, C-Suite leader, or chosen successor, earning the trust of the Founder is the cornerstone of your success. Mehr erfahren

Embracing Identity: Insights from LGBTQ+ CMOs

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Marketing und Sales

At 2022’s Kellogg Marketing Leadership Summit, three renowned marketing leaders gathered for a panel. They explored how embracing their LGBTQ+ identities shaped their careers… Mehr erfahren

Big to Small: CMOs Share Their Journeys

Big to Small: CMOs Share Their Journeys

Marketing und Sales

When CMOs at successful companies decide to take a chance on life at a smaller company, they get a lot of wide eyes and… Mehr erfahren

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