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Unsere Profession

Executive Discovery

Gemeinsam mit Mobius Executive Leadership bieten wir ein maßgeschneidertes Entwicklungsprogramm in kleinen Gruppen für Führungspersönlichkeiten im Vorstand, C-Suite-Manager:innen und High Potentials an, die sich auf C-Suite- und andere hochkarätige Positionen vorbereiten.

Es handelt sich um eine sehr persönliche Auseinandersetzung mit sich selbst. Ziel ist, die einzelnen Teilnehmer:innen darin zu schulen, sich als Führungspersönlichkeit zu reflektieren und sich zu verändern. Auf Basis des New York Times Bestsellers „Winning from Within“ von Erica Ariel Fox werden sie in die Kniffe modernen Leaderships eingeführt, um ihr Führungsrepertoire zu erweitern.

Das Executive-Discovery-Programm vertieft die Selbstreflexion von Führungspersönlichkeiten und unterstützt ihre persönliche Entwicklung, damit sie zu der Führungspersönlichkeit werden, die ihr Team und ihre Organisation brauchen.

Unter der Leitung von Egon Zehnder und den besten Dozent:innen von Mobius, darunter Mobius-CEO Amy Elizabeth Fox, richtet sich das Executive-Discovery-Programm an Führungspersönlichkeiten, die eine Vorstandsposition innehaben oder anstreben, sowie an potenzielle Führungspersönlichkeiten, die sich gezielt darauf vorbereiten, mehr Verantwortung zu übernehmen.


Executive Discovery Berater:innen

Bhawana Malhotra

Bhawana Malhotra

New York

Bhawana Malhotra, based in New York, is a core leader in our Global Healthcare Practice and also leads Egon Zehnder’s Global Culture Practice. Mehr erfahren

Greig Schneider

Greig Schneider

Boston

Greig Schneider, based in Boston, was Egon Zehnder’s Managing Partner in the U.S. from 2010 to 2016 and served several years on the firm’s Board of… Mehr erfahren

Michael Portland

Michael Portland

Chicago

Michael Portland is a member of Egon Zehnder’s CEO and Board Consulting practices and has deep expertise in CEO and C-suite succession, executive… Mehr erfahren

Ed Camara

Ed Camara

Miami, Toronto

Based in Chicago, Edilson Camara is Egon Zehnder’s Chief Executive Officer. Drawing on his deep experience in natural resources and heavy industry… Mehr erfahren

Ricardo Sunderland

Ricardo Sunderland

San Francisco

Ricardo Sunderland, based in San Francisco, is a Transformational Coach with Egon Zehnder. His life’s purpose is to help leaders connect to and manage… Mehr erfahren

Valerie Spriet

Valerie Spriet

Toronto

Valerie is a leader in Egon Zehnder’s Global Leadership Advisory and Board practices.  Valerie has deep expertise in CEO succession… Mehr erfahren

Vanessa Chehlawi

Vanessa Chehlawi

Toronto

Vanessa Chehlawi, based in Toronto, co-leads our Leadership Advisory Practice in Canada. She advises clients on solving leadership challenges and… Mehr erfahren

Alain Serhan

Alain Serhan

Montreal, Toronto

Alain advises public and privately held organizations on their CEO succession and Board member transitions. Leadership selection… Mehr erfahren

Jacqueline O'Sullivan

Jacqueline O'Sullivan

London

Jackie leads Egon Zehnder’s UK Leadership Advisory Practice. She has over a decade of experience assessing and developing individuals and teams… Mehr erfahren

Sophie Hanson

Sophie Hanson

London

Based in London, Sophie Hanson has deep experience in CEO succession, C-suite and Board succession projects. Her focus is on the consumer sector with… Mehr erfahren

Sven Petersen

Sven Petersen

London

​A German-Brazilian living in London, Sven Petersen advises on leadership talent and development across sectors but spends most of his time in the… Mehr erfahren

Fiona Packman

Fiona Packman

London

Based in London, Fiona Packman leads Egon Zehnder’s Professional Services Practice there. Mehr erfahren

Toby Gibbs

Toby Gibbs

London

Toby Gibbs, based in London, advises international companies on talent strategy, assessment, leadership development, and board and executive search. Mehr erfahren

Jill Ader

Jill Ader

London

Jill Ader, ehemalige Chairwoman von Egon Zehnder, hatte in den vergangenen Jahren bereits eine Reihe entscheidender Funktionen in unserem Unternehmen… Mehr erfahren

Andrew Roscoe

Andrew Roscoe

London, Dublin Office Leader

Andrew Roscoe, based in London, is an active member of the firm’s Board Consulting and CEO practices. Mehr erfahren

Marie Baudron

Marie Baudron

Paris

Marie Baudron is a trusted advisor to banking and insurance clients. Based in Paris, she has deep expertise in CEO succession and talent management. Mehr erfahren


Interviews, Artikel und Studien | Executive Discovery

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Leaders Face a Potential Second Pandemic - in Mental Health

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The world is facing a second pandemic, this time in mental health. This can be seen in company leaders who haven't reflected on the… Mehr erfahren

Stehen Sie sich selbst im Weg? – Wie CEOs die Zukunftsfähigkeit von Organisationen sicherstellen können

Stehen Sie sich selbst im Weg? – Wie CEOs die Zukunftsfähigkeit von Organisationen sicherstellen können

In einer aktuellen Umfrage von Egon Zehnder unter knapp 1.000 CEOs kristallisieren sich drei wesentliche Zukunftskompetenzen für den CEO von morgen heraus Mehr erfahren

Stehen Sie sich selbst im Weg? – Wie CEOs die Zukunftsfähigkeit von Organisationen sicherstellen können — Beziehungsorientierung

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Beziehungsorientierung, Selbstreflexion und Anpassungsfähigkeit. Diese drei Kernkompetenzen zeichnen den/die CEO der Zukunft aus, so Egon Zehnder. Mehr erfahren

Stehen Sie sich selbst im Weg? – Wie CEOs die Zukunftsfähigkeit von Organisationen sicherstellen können — Selbstreflexion

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Building Trust with Founders

Building Trust with Founders

Whether you are a board member, C-Suite leader, or chosen successor, earning the trust of the Founder is the cornerstone of your success. Mehr erfahren

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